Si uno de este clase política respete a sí mismo y respeta a la gente, su gente primero, que renunciaron o se fue , o al menos habla con la gente de manera franca  y con  responsabilidad y la transparencia.     Pero los sentimientos de los funcionarios no pueden ser sacudidos Debido a que actúan sobre la base de que la gente son unas manadas  ellos los tienen  y para los quienes paralelamente con ellos  en las otras sectas, Uno de los que están sentados en el trono del poder desde el acuerdo de Taif hasta  hoy en día no se lo digas a  la gente a  quienes no tienen   agua y electricidad y el derecho al trabajo y la representación política y la ciudadanía ¿Por qué todo esto no se ha hecho? ya que la guerra civil fue  por  Demandas  menos que esto     Ni uno de esas personas que ,explica a la gente  por qué  los residuos se hunden las calles y la gente, Y  las ofertas siguen, y los putos  dando concursos  en la honestidad  sin pregunta o castigos  o cambio. Sistema político corrupto monopolio y reaccionario y fuera de tiempo y la civilización, y funcionarios cobardes codiciosos dividen la  influencia y el poder y el dinero, cada uno de acuerdo a su ubicación y la cantidad de fuerza deriva originalmente desde el exterior.     hoy tal vez una oportunidad  y Estación ojala que  crece  y desarrolla  y rodar para cambiar el régimen  y la entrada al cambio es  una ley electoral  relativa , o cualquier entrada que no sea sería  y no solo por Bureo Si el movimiento empuja sólo uno de los funcionarios a que se vaya  y le sigue los causantes de todas las  desgracias del país.  

Publisher: Lebanese Company for Information & Studies

Editor jefe: Hassan Moukalled


Consultores:
LIBANO : Dr. Zaynab Moukalled Noureddine, Dr Naji Kodeih
SIRIA : Joseph el Helou, Asaad el kheir, Mazen el Makdesi
EGIPTO : Ahmad Al Droubi
Jefe Editorial : Bassam Al-Kantar

Director Administrativo : Rayan Moukalled

Dirección: Beirut-badaro-Sami El Solh Bldg al snubra. p.o.box: 6517/113 | Telefax: 01392444-01392555-01381664 | email: [email protected]

Pin It on Pinterest

Share This